“没想到找物业时镇政府就主动上门接洽”……闵行七宝发布“惠七条”过半与人才有关|天天头条

6月15日,闵行区七宝镇举行经济高质量发展大会,宣传更优投资环境,推介硬核招商资源,立足区域特色抢抓发展机遇、精准对接项目,亮出现阶段七宝高质量发展的 “成绩单”及未来发展的“愿景图”。


(资料图片)

会上发布的七宝镇服务经济高质量发展“惠七条”政策,是优化营商环境的新举措,聚焦企业实际需求。“惠七条”主要包含“人才无忧”和“发展无虑”两板块,其中人才服务着眼以“人”为本,从发展“入口端”着手,深耕人才全过程服务,打造“闭环式”人才服务模式,建立起识才求才、聚才用才的优良制度与生态。企业发展板块聚焦企业发展“迫切端”,以集约式、全程化、高效能为重点项目落地深耕提供服务。

“惠七条”过半与人才政策有关

促进区域经济高质量发展,为何强调“人才近悦远来”?日日顺科技服务(上海)有限公司副总经理李恒辉很有感触,“不仅能够稳定员工们对当下生活的预期,在政府政策条款框架下,企业也有信心和底气建设人才梯队,制定自己的引才与留才政策,更好地谋划未来。”

“最初选择七宝是看中了区位优势和通勤便利”,回忆落户七宝的缘起,李恒辉说企业在寻找新办公住所时收到了镇政府领导和招商团队的主动接洽,后者介绍了整个闵行区的招商政策与营商环境工作。

“感受到了政府部门的积极、务实和服务意识”,这让公司开始对闵行区的产业政策产生兴趣,“现代服务业是闵行重点发展的产业之一,与日日顺新能源技术服务非常合拍。”

另一个“心动理由”则是镇重点打造的七宝生态商务区。全新的高端商务园区,聚集了众多知名企业的全国总部、区域总部,“优质企业聚集、产业链协同、服务周全、交通枢纽便利”。

待日日顺落户七宝后,后续服务配套也紧紧跟上。特别是人才服务方面,从区到镇有明确且相协的政策。镇里有人才服务中心,从居住证办理、人才公寓、老人医疗、子女教育等维度出发,定期为企业提供咨询和支持。

闵行区有春申金字塔人才计划,对领军人才、杰出人才和青年人才均有明晰的定义和支持,在企业看来,这些人才政策“公平公开公正,在这里工作的人才对职业生涯有很好的合理预期,广阔的提升渠道。”

614亩科研用地承接虹桥国际开放枢纽产业溢出

此外,大会上还发布了一系列区域转型发展的新动作。在中片区域,七宝生态商务区中央景观轴和冯远美术馆将继续赋能商务区功能品质提升;新获批复的02单元用地将释放169亩研发用地,成为七宝新一轮发展的增长点。东片区域,致力打造亚太地区一站式国际家居建材商贸综合体的九星城项目正在加快建设,建筑面积为100.32万平方米。西片区域,今年4月获批的闵行主城片区中部板块单元规划中,04单元规划20幅约614亩研发用地,将积极承接来自虹桥国际开放枢纽的产业溢出。

同日,七宝镇产业发展联盟成立,围绕高端制造、国际商贸、文化创意、信息技术、生命健康五大产业进一步完善产业链条的完整度、饱和度、垂直度。七宝镇与硕世生物、秦汉胡同、喜马拉雅等10家企业集中签约。

“重商亲商是深度融入七宝发展血脉的历史传承”,七宝镇党委书记杨维萍介绍说,七宝正大力营造近悦远来的经济生态,精准助推企业在七宝实现更好发展。未来七宝将持续集聚政策厚度,构筑强有力的“发展基座”;持续拓展招商广度,开创有价值的“蝶变空间”;持续提升服务温度,营造更惬意的“品质环境”。

作者:周辰

编辑:王宛艺

责任编辑:张晓鸣

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